产假请假条锦集（精选5篇）

产假请假条锦集（精选5篇）产假请假条锦集 篇1

　　__________领导：

　　因本人怀孕，预产期为________年____月____日，现根据相关法律规定，特向公司请产假。产假期限自________年____月____日（预产期之前15天）至________年____月____日，共计______天，其中基础产假98天，晚育产假____天（如果不属于晚育就不写，晚育产假天数根据单位所在省、自治区、直辖市的人口与计划生育条例的规定来确定）。如果实际分娩时难产的，产假在前面的基础上再增加15天，届时另行通知公司补请延期的产假并在销假时提供相关证明。

　　以上请假望领导批准，不胜感谢！

　　请假人：______

　　申请日期：________年____月____日产假请假条锦集 篇2

　　尊敬的领导：

　　本人妻子刚分娩，生育年龄为27周岁，根据《贵州省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受10个工作日的看护假(陪护假7天，加晚育3天)。

　　为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自___年___月___日到___年___月___日共计___个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。 特此申请!

　　此致

　　敬礼!

　　请假人：

　　20xx年x月x日产假请假条锦集 篇3

　　尊敬的领导：

　　由于本人的妻子已近临产(预产期xx月xx日)，属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。 特此请求陪产假天 (从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼陪产假请假条4篇请假条。

　　此致!

　　请假人：

　　xx年xx月xx日产假请假条锦集 篇4

　　尊敬的领导:

　　我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为20xx年10月8日至20xx年2月7日。

　　请领导批准为谢。产假请假条锦集 篇5

　　公司：

　　本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。 特此申请!

　　此致

　　敬礼!

　　张